جنس الأفراد و أثره على كفاءة الأداء الإداري للعاملين بالمؤسسات الرياضية في الجمهورية العربية السورية

Sex of the individuals and its impact on the efficiency of the administrative performance of sports institutions’ employees in the Syrian Arab Republic

402   0   34   0 ( 0 )
 تاريخ النشر 2017
  مجال البحث التربية الرياضية
 تمت اﻹضافة من قبل شمرا

تحتل الموارد البشرية مكانة هامة بين الموارد التي تحتاجها المؤسسات لتحقيق أهدافها، ذلك لأن المؤسسات لا تستطيع تحقيق أهدافها إلا من خلال العنصر البشري لديها، بل أصبحت كفاءة المؤسسات و نجاحها مرتبط بكفاءة أداء أفرادها. و لذا فإن هذه الدراسة تعنى بالتعرف على أثر جنس العاملين بالمؤسسات الرياضية في الجمهورية العربية السورية على واقع أدائهم الإداري ، و قد استخدامنا المنهج الوصفي بالأسلوب المسحي، و الذي طبق على عينة مكونة من (206) إداري يعملون بالمؤسسات الرياضية في محافظتي اللاذقية و طرطوس. و تم التوصل إلى أن متغير الجنس ليس له علاقة بمستوى كفاءة أداء العاملين في المؤسسات الرياضية في الجمهورية العربية السورية.

المراجع المستخدمة
BERNARD, GALAMBAUD. if HRM was managing, edition of links, Paris, 2002, 277
JOHN M, IVANCEVICH . Human Resource Management, Mc Grew Hill, Boston, 2001, 243
PAISEY, ALAN. organization and Management in schools , Perspectives Practicing teachers and Governess 2nd ed , Longman , London ,1992, 208
قيم البحث
التعليقات
جاري جلب التعليقات جاري جلب التعليقات